Parttime/Fulltime Junior Recruiter Uitzendbureau

Voor ons Recruitment team bij Projob, vlakbij het Museumplein in Amsterdam, zijn wij op zoek naar een Junior Recruiter/Talent Searcher. Iemand die graag in contact staat met (potentiële) kandidaten voor onze opdrachtgevers! Je komt te werken met ervaren Recruitment Consultants met diverse achtergronden en leeftijden. Ons kantoor heeft een open en gezellige sfeer.

Over het bedrijf

Projob is een full-service arbeidsmarktspecialist die naast recruitmentdienstverlening ook (loopbaan)coaching, workshops & trainingen aanbiedt en acteert als HR-businesspartner.

Salaris en aantal uur per week

• Salaris: Tot € 2.600,- o.b.v. een fulltime dienstverband
• 16-40 uur per week
• aantal en verdeling uren in overleg
• Start: Zo snel mogelijk
• mogelijkheden voor lange termijn verbinding aanwezig

Over de functie

Jouw baan als Junior Recruiter/Talent Searcher

Als Talent Searcher bij Projob speel je een belangrijke rol in het vinden van de juiste kandidaten voor de openstaande vacatures in verschillende branches, zoals het onderwijs, de zakelijke dienstverlening en de zorg. Je benadert de potentiële kandidaten op een persoonlijke manier en probeert hierbij te achterhalen of wij hen kunnen helpen. Dit doe je door middel van de juiste interview- en gesprekstechnieken. Mocht je deze nog niet kennen, gaan we je dit uiteraard leren. Je gaat namelijk in teamverband nauw samenwerken met zowel beginnende als ervaren Recruitment Consultants. Verder zal je verantwoordelijk zijn voor het:

• beoordelen en afhandelen van binnenkomende sollicitaties.
• inplannen van intakegesprekken met kandidaten voor je collega Recruitment Consultants.
• administreren van het contact met je kandidaten voor lopende recruitment procedures.

Bij Projob werken we met een eigen CRM-systeem waarin iedereen rapporteert wat diegene met kandidaten en/of klanten bespreekt, zodat iedere collega op de hoogte is van elkaars werkzaamheden. Zo kunnen we alles makkelijk van elkaar overpakken en de juiste service verlenen. 

Het team en jouw werkplek

Bij Projob draait alles om blije mensen door goede verbindingen. In onze hechte organisatie draagt iedereen vol enthousiasme bij aan deze missie. Het contact met onze (internationale) opdrachtgevers en uitzendkrachten is heel persoonlijk en onderling op kantoor gaan we informeel met elkaar om en zijn we erg betrokken bij elkaar. Er zijn regelmatig initiatieven vanuit collega's voor uitjes buiten de deur en elk kwartaal is er een team-dag met een externe coach. 

Als arbeidsmarktspecialist bestaan we in totaal uit 35 medewerkers binnen 3 verschillende afdelingen; Recruitment, Coaching & Training en Company Onboarding. Jij komt binnen het team Recruitment te werken. Samen met 16 andere collega's en de Recruitment Director werken we in een professionele werkomgeving.

Nieuwsgierig geworden naar Projob? Bekijk hier ons company filmpje om een impressie van ons kantoor te krijgen! https://youtu.be/bKygUuW7kKg

Heb jij het in je?

Voor een baan als Talent Searcher is het belangrijk dat je creatief bent, want er wordt in deze rol van je verwacht dat je verschillende bronnen inzet om aan de juiste kandidaten te komen. Verder is het van belang dat je communicatief sterk bent, omdat je veel in contact bent met (potentiële) kandidaten. De krappe arbeidsmarkt van nu kan een grote uitdaging zijn, dus hierin kunnen meebewegen is ook belangrijk. Verder beschik je over:

• minimaal hbo werk- en denkniveau.
• uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Wat krijg je ervoor terug?

Elke dag is er een uitgebreide lunch op kantoor met daarna de tijd voor een lekkere wandeling over het Museumplein in Amsterdam. Daarnaast krijg je maandelijks een stoelmassage en zijn er diverse trainingen en ontwikkelingsmogelijkheden. Verder mag jij genieten van:

• een salaris tot € 2600,- op basis van 40 uur.
• 30 vakantiedagen.
• een reiskostenvergoeding (zelfs als je op de fiets naar kantoor komt).
• een winstafhankelijke jaarbonus en een goede pensioenregeling.
• een doorbetaalde sabbatical van 5 weken na elke 5 gewerkte jaren.
• de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken na een goede inwerkperiode.

Contact

Ben jij de Talent Searcher die wij zoeken? Reageer dan vóór vrijdag 17 november via de sollicitatiebutton en voeg je cv en motivatie toe. Voor meer informatie bel 020-5738300 of mail naar welkom@projob.nl.